Korelasi Sistem Kearsipan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Balai Besar Rehabilitasi BNN Lido
Item
Title
Korelasi Sistem Kearsipan Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Balai Besar Rehabilitasi BNN Lido
Abstract
Fakultas Ilmu Administrasi
Program Studi Ilmu Administrasi Niaga
Universitas Respati Indonesia
Nama : Dewi Puspitasari
N.P.M. : 113100007
Judul : KORELASI SISTEM KEARSIPAN TERHADAP EFEKTIVITAS
KERJA PEGAWAI PADA BALAI BESAR REHABILITASI BADAN NARKOTIKA NASIONAL LIDO
xvii / 101 Hal / 12 Tabel / 8 Gambar / 8 Lampiran / 16 Pustaka (1980-2013)
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara system kearsipan terhadap efektivitas kerja pegawai pada Balai Besar Rehabilasi BNN Lido. Menurut Suraja (2006:20) sistem kearsipan adalah suatu kesatuan dari beberapa unsur yang diperlukan untuk melakukan pengurusan warkat atau arsip dalam rangka mencapai tujuan kearsipan. Efektivitas kerja merupakan tingkat keberhasilan/keunggulan dalam mencapai sasaran untuk kegiatan yang dibutuhkan sesuai dengan biaya, waktu, dan jumlah personil yang ditentukan.
Penarikan sampel dilakukan dengan menggunakan teknik total sampling (teknik penentuan responden secara keseluruhan diambil dari populasi), dengan jumlah sampel sebanyak 50 orang. Instrumen penelitian menggunakan kuesioner. Lalu dilakukan uji validitas dan reliabilitas untuk menguji persyaratan data. Teknik analisis data menggunakan Uji Korelasi dan Uji t. Dari hasil perhitungan, secara keseluruhan kusioner sistem kearsipan terhadap efektivitas kerja menurut jawaban responden adalah valid. Hal ini diketahui dari perolehan nilai propabilitas dari masing-masing pernyataan dibawah 0.05.
Untuk Uji Korelasi diperoleh kesimpulan bahwa variabel sistem kearsipan memiliki tingkat hubungan yang kuat dengan efektivitas kerja dengan nilai korelasi (r) sebesar 0.284 atau 28,4% efektivitas kerja dipengaruhi oleh sistem kearsipan. Hal ini didukung oleh hasil uji hipotesis melalui uji t didapatkan nilai t hitung sebesar 7,460 > dari t tabel sebesar 2,011 dengan demikian Ho ditolak dan menerima Ha yang berarti bahwa terdapat pengaruh yang kuat antara sistem kearsipan terhadap efektivitas kerja pada Balai Besar Rehabilitasi BNN Lido. Pengaruh yang kuat artinya jika sistem kearsipan mengalami peningkatan maka akan diikuti dengan peningkatan efektivitas kerja.
Kata Kunci :Sistem Kearsipan Dan Efektivitas Kerja
Program Studi Ilmu Administrasi Niaga
Universitas Respati Indonesia
Nama : Dewi Puspitasari
N.P.M. : 113100007
Judul : KORELASI SISTEM KEARSIPAN TERHADAP EFEKTIVITAS
KERJA PEGAWAI PADA BALAI BESAR REHABILITASI BADAN NARKOTIKA NASIONAL LIDO
xvii / 101 Hal / 12 Tabel / 8 Gambar / 8 Lampiran / 16 Pustaka (1980-2013)
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara system kearsipan terhadap efektivitas kerja pegawai pada Balai Besar Rehabilasi BNN Lido. Menurut Suraja (2006:20) sistem kearsipan adalah suatu kesatuan dari beberapa unsur yang diperlukan untuk melakukan pengurusan warkat atau arsip dalam rangka mencapai tujuan kearsipan. Efektivitas kerja merupakan tingkat keberhasilan/keunggulan dalam mencapai sasaran untuk kegiatan yang dibutuhkan sesuai dengan biaya, waktu, dan jumlah personil yang ditentukan.
Penarikan sampel dilakukan dengan menggunakan teknik total sampling (teknik penentuan responden secara keseluruhan diambil dari populasi), dengan jumlah sampel sebanyak 50 orang. Instrumen penelitian menggunakan kuesioner. Lalu dilakukan uji validitas dan reliabilitas untuk menguji persyaratan data. Teknik analisis data menggunakan Uji Korelasi dan Uji t. Dari hasil perhitungan, secara keseluruhan kusioner sistem kearsipan terhadap efektivitas kerja menurut jawaban responden adalah valid. Hal ini diketahui dari perolehan nilai propabilitas dari masing-masing pernyataan dibawah 0.05.
Untuk Uji Korelasi diperoleh kesimpulan bahwa variabel sistem kearsipan memiliki tingkat hubungan yang kuat dengan efektivitas kerja dengan nilai korelasi (r) sebesar 0.284 atau 28,4% efektivitas kerja dipengaruhi oleh sistem kearsipan. Hal ini didukung oleh hasil uji hipotesis melalui uji t didapatkan nilai t hitung sebesar 7,460 > dari t tabel sebesar 2,011 dengan demikian Ho ditolak dan menerima Ha yang berarti bahwa terdapat pengaruh yang kuat antara sistem kearsipan terhadap efektivitas kerja pada Balai Besar Rehabilitasi BNN Lido. Pengaruh yang kuat artinya jika sistem kearsipan mengalami peningkatan maka akan diikuti dengan peningkatan efektivitas kerja.
Kata Kunci :Sistem Kearsipan Dan Efektivitas Kerja
list of authors
Dewi Puspitasari, Drs. Sularto, SH., M.Si, Tony Sugiarso, SE., M.Kom
Date
19 Agustus 2015